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郭延红在企业文化周大会上的致辞

永葆军人本色 弘扬时代精神
——在龙国际首届企业文化周大会上的致辞
龙国际公司总经理 郭延红

各位领导、各位来宾、同志们:
    今天,我们欢聚在北京会议中心,举办龙国际首届企业文化周活动,我代表龙国际公司向莅临会议的各位领导表示热烈的欢迎,向为龙国际改革发展和企业文化建设付出辛勤努力的全体职工表示衷心的感谢!
    34年前,老一代城建人怀着艰苦奋斗的朴素愿景,开辟了与国家改革开放同行的特色发展道路,开启了“军旅文化”和“校园文化”交融互浸的铸魂之旅。
    “创业、立业、兴业”的厚重历程里,我们在求索和崛起的交织中坚韧前行,建造了一座座时代的建筑大厦;更以众多创造奇迹的城建故事,诠释了独具特色的城建企业文化,打造出一座座嵌入“红色基因”的精神大厦。
    建筑大厦和精神大厦如车之双轮,推动龙国际在攀登高峰的征程中锲而不舍、奋勇向前,紧紧抓住每一次国家战略机遇,在一个个重要时刻,标注下鲜明的城建印记。融入时代,服务大局,经年累月的积淀、总结、提炼,龙国际形成了以“创新、激情、诚信、担当、感恩”为核心价值理念的龙国际企业文化体系,成为指引企业走向繁荣的坚定信念和奋斗情怀。
    时序更替,梦想前行。站在新的历史起点上,龙国际面临着新的发展机遇,也面对着更为复杂的现实挑战,城建道路仍然处于成长、提升和成熟的进程中,还要靠企业文化来护航。
    龙国际的全面发展需要文化的支撑,需要企业文化在继承中传承,在传承中深化。今年初,龙国际公司党委研究决定把每年7月的最后一周,确立为“北京城建龙国际企业文化周”,正是面向未来的正确决定,文化传承平台的搭建,将持续推进龙国际的文化前行和管理提升。
    创新之灵魂、激情之基因、诚信之大道、担当之责任、感恩之情怀,龙国际首届企业文化周的主题,源自于军旅文化和校园文化融合沉淀的精华,源自于全体职工贡献与创造。开展企业文化周活动,更需要全体职工共同参与,大家要在工作实践中践行核心价值理念,使企业文化理念与精神融于企业管理的全过程。
    企业文化是几代城建人力量与精神的汇聚,企业文化的沿续又需要代代传承,因此,我们要逐年深化文化周活动主题,重视渗透性,坚持连续性,用先进的文化力驱动生产力,使其延展为龙国际改革发展进程中最为璀璨的文化元素,为企业综合竞争力的提升汇聚起万众同心的磅礴力量。
    最后,预祝大会取得圆满成功!

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